AI Generated American Internship Agreement
Internship Agreement
1. Parties
Identifies the company/organization providing the internship, the intern, and any sponsoring educational institution, including legal names and contact information.
2. Effective Date and Term
States the date the agreement becomes effective and the anticipated start and end dates of the internship.
3. Purpose of the Agreement
Explains the educational and experiential objectives of the internship and the intent of the parties.
4. Internship Duties and Responsibilities
Details the tasks, projects, and functions the intern is expected to perform during the internship.
5. Supervision and Mentorship
Identifies the supervisor/mentor and outlines the oversight, feedback, and training that will be provided to the intern.
6. Schedule and Hours of Work
Specifies the expected weekly schedule, total hours, flexibility, and any overtime limitations.
7. Compensation or Stipend
States whether the internship is paid or unpaid, the amount and frequency of any stipend or wage, and related payroll practices.
8. Employment Status and At-Will Nature
Clarifies that the intern is not a regular employee, is not entitled to employee benefits, and that either party may end the internship at will.
9. Academic Credit and School Requirements
Addresses coordination with the intern’s educational institution for credit, evaluations, or reporting obligations.
10. Background Check and Eligibility to Work
Sets out any required background screenings and confirms compliance with U.S. work authorization or visa requirements.
11. Workplace Policies and Code of Conduct
Requires the intern to follow the company’s employee handbook, policies, and professional standards.
12. Confidentiality and Non-Disclosure
Obligates the intern to keep proprietary or sensitive information confidential both during and after the internship.
13. Intellectual Property
Assigns ownership of any inventions, works, or other IP created by the intern in the course of the internship to the company.
14. Non-Solicitation and Non-Competition (Optional)
Restricts the intern from soliciting employees or clients and, where lawful, from competing with the company for a defined period.
15. Use of Company Property and Return of Materials
Covers authorized use of equipment, software, documents, and the obligation to return all property at the end of the internship.
16. Health, Safety, and Security
Outlines safety rules, emergency procedures, and the intern’s obligation to comply with OSHA and company security protocols.
17. Anti-Harassment and Equal Opportunity
Affirms the company’s commitment to a discrimination-free workplace and describes reporting mechanisms for harassment or bias.
18. Workers’ Compensation and Insurance
Describes coverage for workplace injuries and clarifies any health or liability insurance available to the intern.
19. Expenses and Reimbursements
Specifies which business expenses, if any, will be reimbursed and the procedure for submitting receipts.
20. Remote Work and Equipment (If Applicable)
Defines expectations, cybersecurity requirements, and equipment provisions for remote internships.
21. Immigration Compliance (If Applicable)
Addresses visa sponsorship, CPT/OPT requirements, and reporting obligations for international interns.
22. Termination
Sets out the conditions and notice required for either party to terminate the internship early.
23. Post-Termination Obligations
Reiterates continuing duties such as confidentiality, IP assignment, and restriction covenants after the internship ends.
24. Indemnification and Liability Limitation
Allocates responsibility for losses arising from the intern’s misconduct or the company’s negligence, as permitted by law.
25. Governing Law
Specifies the U.S. state law that will govern the agreement.
26. Dispute Resolution
Defines the process for resolving disputes, such as mediation or arbitration, before resorting to litigation.
27. Severability
Provides that unenforceable provisions will be severed without affecting the rest of the agreement.
28. Waiver
States that the failure to enforce any provision does not constitute a waiver of future enforcement.
29. Assignment
Prohibits or limits either party’s ability to transfer its rights or obligations under the agreement.
30. Entire Agreement
Declares that the written agreement represents the complete understanding and supersedes prior discussions.
31. Amendments
Requires that any modification to the agreement be in writing and signed by all parties.
32. Notices
Provides the addresses and acceptable methods for delivering formal notices between the parties.
33. Counterparts and Electronic Signatures
Allows the agreement to be executed in multiple counterparts and by electronic signature.
34. Acknowledgment of Understanding
Confirms that the intern has read, understood, and voluntarily agrees to the terms.
35. Signatures
Signature blocks for authorized representatives of the company, the intern, and, if applicable, the educational institution.
Effortlessly create an American Internship Agreement using our advanced AI technology.
Tạo tài liệu tức thì.
Thoả thuận tuân thủ pháp luật.
Giao diện thân thiện với người dùng.
Tạo tài liệu của bạn miễn phí.
Tải xuống PDF, Word và email với giá $4.99 USD.
Tạo Tài Liệu Của Bạn Trong 4 Bước Đơn Giản
1
Trả Lời Một Số Câu Hỏi
AI của chúng tôi hướng dẫn bạn qua thông tin cần thiết.
2
Tạo Tài Liệu Của Bạn
Docaro tạo tài liệu dựa trên yêu cầu của bạn.
3
Đánh giá & Chỉnh sửa
Xem lại tài liệu của bạn và gửi bất kỳ thay đổi nào được yêu cầu thêm.
4
Tải về
Tải xuống tài liệu đã sẵn sàng để ký của bạn dưới dạng PDF, Word, Txt hoặc HTML.
Tiết Kiệm Thời Gian và Tiền Bạc Với Docaro
Tạo Nhanh
Nhanh chóng tạo ra một Internship Agreement toàn diện, loại bỏ những rắc rối và thời gian liên quan đến việc soạn thảo tài liệu truyền thống.
Quá trình có hướng dẫn
Nền tảng thân thiện với người dùng của chúng tôi đơn giản hóa quá trình tạo tài liệu, cho phép bạn hoàn thành thỏa thuận chỉ với vài cú nhấp chuột.
Tài Liệu Định Dạng Chuyên Nghiệp
Internship Agreement của bạn sẽ được định dạng theo tiêu chuẩn chuyên nghiệp, bao gồm tiêu đề, số điều khoản và bố cục có cấu trúc. Không cần chỉnh sửa thêm.
Tiết kiệm chi phí
Tiết kiệm tiền bằng cách tạo ra các hợp đồng thuê hợp lệ về mặt pháp lý mà không cần đến các dịch vụ pháp lý đắt đỏ hoặc tư vấn.
Độ Chính Xác Cao
AI của chúng tôi đảm bảo độ chính xác cao bằng cách sử dụng các thuật toán tiên tiến để soạn thảo các hợp đồng phù hợp hoàn hảo với yêu cầu cụ thể của bạn.
Tuân thủ Luật Việt Nam
Yên tâm rằng tất cả các tài liệu được tạo ra đều đáp ứng các tiêu chuẩn pháp lý và quy định mới nhất của Việt Nam, nâng cao sự tin cậy và độ tin cậy.
Bắt đầu miễn phí
Không cần đăng ký hoặc thanh toán để bắt đầu tạo Internship Agreement của bạn. Chỉ cần trả lời một vài câu hỏi và bản xem trước của tài liệu cuối cùng sẽ được tạo.
Internship Agreement là gì?
An Internship Agreement is a formal contract between an intern and a company that outlines the expectations, responsibilities, and terms of the internship. This document ensures both parties understand their roles and can help prevent misunderstandings or disputes. In the United States, Internship Agreements are often essential for delineating work objectives, internship duration, compensation (if applicable), confidentiality clauses, and other important elements to maintain legal compliance and foster a productive learning environment.
Luật tuân thủ
Tài liệu của bạn sẽ được kiểm tra sự tuân thủ với các luật và quy định sau:
•
Employment Rights Act 1996
•
Apprenticeships, Skills, Children and Learning Act 2009
•
National Minimum Wage Act 1998
•
Equality Act 2010
•
Health and Safety at Work etc. Act 1974
•
Data Protection Act 2018
•
Working Time Regulations 1998
•
Protection from Harassment Act 1997
•
Training Agreement Guidance by ACAS
•
HMRC Guidance on Internships
Câu hỏi thường gặp
Docaro là trình tạo tài liệu pháp lý sử dụng AI giúp bạn tạo hợp đồng và thỏa thuận được định dạng hoàn chỉnh, hợp pháp chỉ trong vài phút. Chỉ cần trả lời vài câu hỏi hướng dẫn và tải xuống tài liệu của bạn ngay lập tức.
Bạn cũng có thể quan tâm đến
Non-disclosure Agreement (employment)
Independent Contractor Agreement
Employment Contract
Non-compete Agreement
Job Offer Letter
Employee Handbook
Termination Letter
Remote Work Agreement
Employee Confidentiality Agreement
Freelancer Contract